Mehr Transparenz in der Wiesbadener Personalpolitik

24.09.2021 – Wiesbadener Kurier

Ein Antrag der Fraktionen CDU, FDP, Volt und BLW/ULW/BIG fordert eine genaue Kontrolle der Stellenpläne und eine Vorstellung der Personalplanung für die nächsten fünf Jahre. Hintergrund ist die Kritik über mangelnde Transparenz und unübersichtliche Schaffung neuer Stellen innerhalb der Landeshauptstadt. Während der Diskussion verweist Achim Sprengard (Volt) im Revisionsausschuss auf einen Bericht des Hessischen Rechnungshofes, der auf eine sinnvolle Reduzierung im Stellenplan hindeutet. Künftig wird sich eine Arbeitsgruppe Personalsteuerung mit dieser Thematik in Wiesbaden befassen.

Den vollständigen Artikel findest Du hier.